
Contact
Unser Unternehmen setzt auf den Empfehlungsbund, weil wir großes Potenzial in der gegenseitigen Empfehlung qualifizierter Kandidaten innerhalb des Firmennetzwerks sehen. Im Vergleich zu herkömmlichen Talentpools geht dieser Ansatz einen entscheidenden Schritt weiter: Durch den gemeinschaftlichen Austausch profitieren wir von der Reichweite und den Synergien eines starken Netzwerks. So erhalten wir Zugang zu Fachkräften, die wir auf klassischem Wege möglicherweise nicht erreicht hätten. Diese innovative Art des Recruitings ermöglicht es uns, gezielt Talente zu finden, die perfekt zu unseren Anforderungen passen und gleichzeitig die Bewerbererfahrung zu verbessern.
We are Dampsoft:Innovative, familiar, North German!
Because Wolfram Greifenberg couldn't find any intelligent, affordable billing software suitable for everyday use for the requirements of his dental practice, he simply wrote his own at the beginning of the 1980s.
When it turned out that colleagues were also interested in using the software, Dampsoft was founded in 1986. That's us from the north: We don't talk for long, we just do it.
From pioneer to visionary of dental software
“From dentists for dentists” has described the principle according to which we have developed our products as an independent family business ever since Dampsoft was founded. Over 12,500 dental practices in Germany now work with Dampsoft. More than 35 years of experience and around 450 employees have brought us to where we are today. We do everything we can to recognize the future needs of our customers today and thus create even more efficiency for dental practices with innovative solutions.
Together with our Managing Director Janosch Greifenberg, who took over the management of the company from his father in 2013, we are continuing our pioneering spirit. Innovations are developed that are groundbreaking for the future of dental practice and billing management. Dietmar Hermann, dentist and Managing Director Market, joined the management team in August 2022.
Talents wanted and opportunities
In den Bereichen Entwicklung, Produktmanagement, Marketing, Kundenservice, Vertrieb, IT, Personalwesen, Rechnungswesen und Controlling suchen wir regelmäßig Verstärkung für unsere Dampsoft-Crew. Schau gerne auf unserer Karriereseite (www.dampsoft.de/karriere/) vorbei, um zu erfahren welche Möglichkeiten sich für dich bei Dampsoft bieten.
Weil Nachhaltigkeit und Digitalisierung für uns eine wichtige Rolle spielen, bitten wir dich deine Bewerbung online einzureichen. Sende uns deine Bewerbung einfach über unsere Karriereseite: www.dampsoft.de/karriere/ oder per Mail an bewerbung@dampsoft.de. Wir freuen uns auf dich!
Bei uns sind alle Bewerber willkommen, unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.